„TrillFit“ pasižadėjimas kovoja už rasinį teisingumą „Fitness Studios“ visoje šalyje

Maždaug tuo metu, kai Bostone įsikūrusi fitneso studija „Trillfit“ turėjo uždaryti duris dėl „Pandemic“, rasinės neteisybės užpuolimas atėjo į visos šalies naujienų ciklo priešakį. Kaip pirmoji „Black Woman“ priklausanti treniruotės erdvė rajone, įkūrėja Heather C. White'as pamatė galimybę padėti kitoms sveikatingumo studijoms kurti pokyčius ir siekti įvairovės. Nuo penktadienio „White“ ir „Trillfit“ pradeda pažadą, kuris kviečia kūno rengybos pasaulį aktyviai kovoti už lygybę.

Idėja kilo po to. „Mes kreipėmės į naujienų ciklą ir tai. „Kiekvieną savaitę jie pradėjo augti.„Be pokalbių su kolegomis studijos savininkais, White'as kalbėjo su savo bendruomene ir klientais apie tai, ką jiems reiškia priklausymo jausmas. Po kelių mėnesių derybų „Trillfit“ surinko aktyvią „Boutique Studio“ savininkų ir sveikatingumo praktikų auditoriją, iš kurių daugelis atvyko į White'ą, ieškodamas patarimo, kaip paveikti pokyčius.

„Po George'o Floydo mirties pamatėme daugybę prekės ženklų, skelbiančių juodus kvadratėlius, bet taip pat atvykstame pas mus su klausimais apie tai, kaip jie gali palaikyti [rasinį teisingumą] tokiu būdu, kuris nėra performatyvus“, - sako White'as White'as. Kadangi „Trillfit“ jau buvo žinoma kaip pačia įvairiausia studija Bostone, White'as suprato, kad ji ir jos komanda gali sukurti pasižadėjimą, kuris normalizuoja savo misijos ir vertybių principus, tada nusiųsti ją organizacijoms pasirašyti pasirašyti. „Mes norime tai sukurti kaip svarbiausią bendradarbiavimo kūrinį, kad suburtų žmones, kad judėtų į priekį“, - sako ji.

„TrillFit“ pažadą apie rasinę teisingumą, antirasizmą ir lygybę sveikatingumo pramonėje sudaro šeši pagrindiniai principai, kuriems siekiama sukurti labiau įtraukiančias bendruomenės kultūras. Tie, kurie pasirašo, prašoma įsipareigoti:

1. Padidinkite galimybes ir sumažinkite kliūtis mūsų paslaugoms spalvų bendruomenėms.
2. Sukurkite įmonės kultūrą, atspindinčią bendruomenę, kuriai tarnaujame.
3. Sukurkite įtraukimo kultūrą, kai žmonės iš įvairių fonų mano, kad jų tapatybė yra vertinama, o jų balsas yra laukiamas, girdimas ir gerbiamas.
4. Išankstinis mokymasis apie šališkumo ir sisteminio rasizmo poveikį sveikatos rezultatams ir sukuria pokyčių planą.
5. Bendradarbiaukite su vietiniais partneriais ir investuokite, o ne ištraukite iš bendruomenės, kurioje gyvena mano verslas.
6. Įsitikinkite, kad mano verslas palaiko vietines organizacijas.

Jau laive su „TrillFit“ pažadu yra dvi pagrindinės fitneso pasaulio platformos: „MindBody“ ir „ClassPass“, kurios abu dirba su tūkstančiais studijų visoje šalyje. Baltasis taip pat derasi su dideliais pramonės vardais, įskaitant „Barry's“, „New York Pilates“ ir „Carbon38“. Tačiau ji nesustos, kol nepamatys sveikatingumo pramonės kapitalinio remonto. „Mes tikimės pamatyti, kad kai juodi ir rudi žmonės pateks. „Mes norime, kad ne dvejetainiai žmonės patektų į erdves ir jaustų."

Kad studijos būtų atsakingos. „Studijos gaus konkretų kalendorių su šiais kontrolės punktais, kuriuos reikia sekti ir išlikti įsitraukusiems“, - sako White'as. Kiekvienais metais rugpjūčio 28 d. Tie, kurie dalyvauja. „Tai diena, kai Martinas Lutheris Kingas Jr. Sakė savo garsųjį [„Aš turiu svajonę“] kalbą “, - sako ji. „Tai diena, kai Emmettas Till'as buvo Lynchedas, o tai buvo pastebimas pilietinių teisių judėjimo taškas. Tai taip pat diena, kai Barackas Obama priėmė kandidatūrą į demokratinį kandidatą. Mes pasirinkome šią dieną tyčia, nes atėjo laikas, kai istoriškai buvo matoma neteisybė ir sukėlė pokyčius."

Galiausiai White'as tikisi išspręsti visuomenės sveikatos krizę, prie kurios prisideda rasizmas. „Mes tikimės, kad žmonių sveikata pagerės-tai yra esminė“,-sako ji. „Mes jaučiamės, kad galime pastūmėti į teisingesnį dešimtmetį ir norime, kad žmonės žinotų, jog yra būdas įtraukti žmones, ir yra būdas mums pakeisti sveikatingumo veidą."